World's Best Workplaces 2017
To be eligible for the World's Best Workplaces list, a company must
apply and be named to a minimum of 5 national Best Workplaces lists
within our current 58 countries, have 5,000 employees or more
worldwide, and at least 40% of the company's workforce (or 5,000
employees) must be based outside of the home country. Extra points
are given based on the number of countries where a company surveys
employees with the Great Place To Work Trust Index©, and the
percentage of a company's workforce represented by all Great Place
To Work surveys globally. Candidates for the 2017 World’s Best
Workplaces list will have appeared on national workplaces lists
published in September 2016 through August 2017.


1. Salesforce
Information Technology
United States


2. The Adecco Group
Professional Services
Switzerland


3. SAS Institute
Information Technology
United States


4. Mars
Manufacturing and Production
United States


5. Natura
Manufacturing and Production
Brazil


6. Abbvie
Biotechnology & Pharmaceuticals
United States


7. Belcorp
Health Care
Peru


8. DHL
Transportation
Germany


9. Hilton
Hospitality
United States


11. Diageo
Manufacturing and Production
United Kingdom


12. Accor
Hospitality
France


13. Cadence Design Systems
Information Technology
United States


14. Autodesk
Information Technology
United States


15. W. L. Gore & Associates
Manufacturing and Production
United States


16. Hyatt
Hospitality
United States


17. EY
Professional Services
United Kingdom


18. American Express
Financial Services
United States


19. Cisco
Information Technology
United States


20. Adobe
Information Technology
United States


21. Falabella
Retail
Chile


22. Hilti
Manufacturing and Production
Liechtenstein


23. Admiral Group plc
Financial Services
United Kingdom


24. H&M
Retail
Sweden


25. SAP
Information Technology
Germany

יונתן פייטרה
יונתן פייטרה, מייסד Great Place To Work® Israel התחיל את דרכו בעולם השיווק ומילא תפקידים ניהוליים בכירים בחברות גלובליות מובילות כמו קוקה-קולה, נסטלה ויוניליוור. במהלך הקריירה שלו נחשף לתרבויות עבודה מגוונות ומעשירות.
בתקופת הקורונה, כאשר ראה את השינויים המשמעותיים בעולם העבודה, הבין יונתן את הצורך בקידום תרבות ארגונית שתסייע לאנשים לממש את הפוטנציאל שלהם ותעזור לארגונים למקסם את ההון האנושי שלהם. מטרתו היא ליצור סביבת עבודה שמיטיבה עם האנשים והעסקים כאחד. בעקבות תובנה זו, הוא החליט להקים את השלוחה הישראלית של חברת ®Great Place To Work.
יונתן הוא בוגר אוניברסיטת תל אביב, בעל תואר ראשון בסוציולוגיה ואנתרופולוגיה ותואר שני במנהל עסקים בהתמחות ביזמות, חדשנות וניהול טכנולוגי. הוא מרצה על מנהיגות וניהול, עם דגש על הקשר בין תרבות ארגונית להצלחה עסקית.